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业务拓展

与各大领军企业、投资机构及咨询公司的顶尖专业人士建立合作关系

研究/客户支持

帮助客户联系全球各地各行各业的顶尖专家

深度项目

加入一支由前任咨询顾问组成的团队,制定应对复杂商业挑战的解决方案

工程

加入我们的技术团队,打造可在整个组织广泛应用的新产品和工具

运营

加入我们的财务、人力资源、法务或公共事务部门,参与我们的日常经营

会议活动

在全球范围构思、组织及开展客户活动

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金融服务

与全球顶级金融服务公司合作

商业医疗保险

为 GLG 的各类医疗保健和生命科学客户提供支持

专业服务

与世界领先的战略咨询公司合作

新业务

加入 GLG 新业务部门,专注于 GLG 核心的基础性学习业务

其他行业

协助开展 GLG 涉足的其他行业的工作

GLG格理集团职业发展计划

加快您的职业发展。 加入面向应届毕业生的职业发展计划。

客户研究团队是 GLG 的动力引擎。 我们正积极寻找新的应届毕业生加入我们在奥斯汀、伦敦和都柏林的团队,担任助理研究顾问。 助理研究顾问将专注于帮助GLG招募新的行业专家,并为成为高效服务客户的专业人才学习所需的知识和技能。 在实现特定的目标之后,助理顾问将晋升为高级顾问,继续努力了解和解决客户的需求,协助他们获取所需的洞见。

 

想了解更多关于这一计划的内容? GLG格理集团在各大高校均设有校园招聘。

多元化奖学金

在 GLG,我们深知,我们的与众不同让我们成为一家更具智慧的企业。 GLG 多元化奖学金旨在为杰出的未来领导者提供富有意义的资源,帮助他们成功实现目标,推动构建多元化的学术和职业环境。

我们的价值观
我们秉承共同的目的经营业务
  • 在GLG卓越的资产和能力下,我们感到自己有责任实现远大目标
  • 我们将雄心勃勃的目标转化为我们各个业务版块的明确优先要务
  • 因为我们共同承担助力公司成功的责任,我们跨地域、单位和职能部门开展沟通和协作
  • 我们坦诚直接,团结一心朝着相同的目标努力
我们不断重新定义行业类别
  • 我们为塑造我们所引领的行业而倍感自豪,但从不会满足现状
  • 我们秉持立足高远、大胆创新的理念,同时孜孜不倦专注于细节
  • 我们从不自满
  • 我们承担合理风险,从错误中汲取教训,并迅速采取行动,将心得教训付诸实践
我们坦诚相待、开放包容
  • 我们善于聆听、敞开门户、开放思想——因为我们深知,好创意不问出处
  • 我们自由分享知识,因为我们深知洞见的力量
  • 我们相互包容支持,展现最优秀的自我,同时挑战彼此,让每个人都能做到最好
  • 我们积极提供并欢迎富有建设性的诚实反馈,以便时刻遵守最高标准
我们发掘每个人内心中的独特洞见
  • 我们相信人性本善,信任彼此以达成目标
  • 我们认识到,每个人都有独特的技能和能力,都能尽到自己的一份力量,正如我们的客户——如果我们能善用这些技能和能力,就会变得更具智慧
  • 我们制定有透明的发展计划和灵活的职业发展路线,可以帮助员工成长发展、发挥职业潜能
  • 我们互相鼓励,庆祝和奖励同事取得的成功
我们坚定不移地以客户和专家体验为先
  • 我们始终坚定以客户和专家为先的立场,因为我们深知,他们的体验决定着我们的业务
  • 我们是积极活跃的合作伙伴,善于通过巧妙的问题取得成功的结果并建立合作关系
  • 我们通过明确的措施来跟踪我们产生的影响,而且绝不会忽视需要为客户和专家采取的正确举措
  • 我们奉行最高道德标准,非常重视我们作为全行业标准制定者所承担的责任
我们的福利
假期

我们信任我们辛勤付出的员工能按时完成工作并适时安排休息,因此在法定节假日外还为员工提供带薪年假、病假等

社会保险及公积金

按照国家规定,为员工缴纳社会保险及公积金

商业医疗保险

我们致力为我们的员工及其家人提供优质医疗保健服务选择,员工可以按照公司政策报销在公立及私立医院就诊的费用

公司折扣

GLG 员工能够享受电子产品购买、餐厅就餐及个人旅行等服务的折扣优惠

免费零食

GLG 员工可享用冰箱里准备的各式食物以及各色健康零食

请注意,上述福利和待遇仅限中国地区。 我们是一家全球性公司,在全球各地设有 22 个办事处。 由于特定国家/地区的规则和法规不同,不同办事处的福利和津贴可能有所不同。 请咨询 careers@glg.it,查看您所在办事处可享受的福利内容。

回馈社会

GLG 员工积极支持地方组织,提供膳食和辅导、帮助有需要的儿童、开展公园清理工作以及一系列其他活动

社会影响力项目

“GLG 社会影响力”计划让致力于解决社会最紧迫挑战的各界组织都可以利用 GLG 知识平台的力量

坚持学习

我们经常安排专家团成员和各界名流前往我们的全球办事处,帮助员工成长发展、学习新知

认识GLG在美国的员工

聆听奥斯汀办事处员工的心声,了解在 GLG 开启职业生涯的感受。 在美国,第一年就业的研究顾问都会安排在奥斯汀办事处工作,这里犹如一扇窗口,展现了 GLG 员工抱持的文化、动力与激情,他们从一天起就投身于改变专业人员的学习方式。

参观 GLG 纽约总部

我们的纽约办事处围绕基于活动的工作 (ABW) 理念而设计。 这个理念就是:人们应该在能够为其工作提供支持的环境中工作——而这种环境可能在一天里会变化多次。 看看 ABW如何体现。

认识我们在EMEA 的员工

聆听我们都柏林和伦敦办事处员工的心声,了解在GLG欧洲办公室工作的感受。 以坚持学习、好奇求知的文化为动力的伦敦办事处是一处非常国际化的办事处,这不仅体现在这里的 GLG 员工所讲的语言中,也体现在他们所从事的工作中。

GLG的项目开展流程

与五位 GLG 研究经理会面,了解我们的方法有哪些不同之处、意义何在,以及员工通过认真工作能积累的个人与专业技能。

与我们共同成长

我们时刻欢迎思维活跃、求知欲强的人士加入我们的全球团队。 查看并立即申请空缺职位。